Activa
González, Andrea
FUN-0023
Cargo
Oficial de Crédito
Área
Créditos
Tipo
Administrativo Cooperativa
Ingreso
10/04/2022
Antigüedad
4 años 1 mes
Resumen
Mis marcaciones
Mis permisos y vacaciones
Mis recibos 6
Mi liquidacion final
Resumen del período - Mayo 2026
Saldo de permisos del año
16 / 30
medios días disponibles (12/20 justificados + 4/10 no justificados) Cupo disponible
Vacaciones disponibles
12
días disponibles (18 anuales por 4 años antigüedad − 6 usados)
Próximo recibo / acreditado
Abril 2026
REC-2026-04-00031 - Neto: Gs. 3.680.000 Acreditado
Embargos judiciales activos
Sin embargos
No tenés ningún embargo vigente ni en espera. Cuando exista, se muestra "EMB-AAAA-NN - Vigente - retención 25%" (naranja) o "En espera" para los que están en cola.
Nota de visibilidad (Revisión 2026-07-09 sección 2.1): este panel no muestra ningún saldo de "permiso especial / horas adicionales". Ese saldo se administra solo internamente para los departamentos autorizados.
Próxima vacación programada
VAC-2026-00017
15/06/2026 al 22/06/2026 (8 días) - Programada
Aprobada el 28/03/2026 por la Jefa de RRHH.
Aprobada el 28/03/2026 por la Jefa de RRHH.
Alertas activas
Permiso pendiente de justificación: El permiso PER-2026-00087 (12/05/2026) requiere presentación del documento de justificación antes del 14/05/2026. Adjuntar antes de que venza el plazo.
Ver permiso
Ausencia sin cobertura: Su ausencia del 08/05/2026 no tiene cobertura de permiso registrada. Comuníquese con RRHH para regularizar.
Información: Su período de prueba vence el 22/06/2026 (en 37 días). Comuníquese con RRHH si tiene consultas.
Atajos rápidos
Solicitar permiso particular
Inicia el formulario digital de permiso con tus datos pre-cargados. Sin necesidad de formulario en papel.
Comunicar ausencia
Registra una ausencia no previsible ya ocurrida. RRHH la revisa y solicita el respaldo si corresponde.
Ver mi último recibo
REC-2026-04-00031 - Abril 2026. Neto acreditado: Gs. 3.680.000. Ir a la sección Mis recibos.
Ver mis marcaciones del mes
Mayo 2026: 10 días completos, 1 tardanza (05/05), 0 ausencias. Ir a la sección Mis marcaciones.
Marcaciones del mes
Marcaciones válidas únicamente: el calendario muestra solo las marcaciones válidas. Las marcaciones fuera de horario (entradas o salidas espontáneas antes o después de la jornada) se etiquetan como "Fuera de horario / no computada" y no alteran el estado del día ni generan horas extra. El reporte crudo completo no se expone aquí; es tu derecho solicitarlo a RRHH si lo necesitas.
| Lunes | Martes | Miércoles | Jueves | Viernes |
|---|---|---|---|---|
| - | - |
30 abr
No lab.
|
01/05
Feriado
|
02/05
Completa
|
|
05/05
Tardanza
|
06/05
Completa
|
07/05
Completa
|
08/05
Ausencia
|
09/05
Completa
|
|
12/05
Permiso
|
13/05
Completa
|
14/05
Completa
|
15/05
Completa
|
16/05
Completa
|
| 19/05 - pendiente | 20/05 - pendiente | 21/05 - pendiente | 22/05 - pendiente | 23/05 - pendiente |
Resumen del mes - Mayo 2026 (al 16/05)
10
Días completos
1
Tardanza
1
Ausencia
1
Con permiso
Si detectas un error en tus marcaciones, comunicate con RRHH para solicitar la corrección. El botón Disputar marcación (workflow digital de reclamo) se evaluará en Fase 2.
Saldo de permisos particulares - 2026
Historial de permisos 2026
+ Solicitar nuevo permiso
| ID | Tipo | Fecha | Duración | Estado |
|---|---|---|---|---|
| PER-2026-00087 | Particular justificado | 12/05/2026 | Medio día - mañana | Pendiente de justificación |
| PER-2026-00071 | Particular no justificado | 28/04/2026 | Día completo | Tomado |
| PER-2026-00058 | Particular justificado | 10/04/2026 | Medio día - tarde | Tomado |
| PER-2026-00042 | Particular justificado | 14/03/2026 | Día completo | Tomado |
| PER-2026-00031 | Particular no justificado | 26/02/2026 | Medio día - mañana | Tomado |
Vacaciones
| ID | Desde | Hasta | Días | Estado |
|---|---|---|---|---|
| VAC-2026-00017 | 15/06/2026 | 22/06/2026 | 8 días | Programada |
| VAC-2026-00009 | 05/01/2026 | 10/01/2026 | 6 días | Completada |
Nota: Toda solicitud de programación de vacaciones se gestiona con RRHH. El botón "Programar vacación" desde el portal del empleado se evaluará según el workflow de aprobación del jefe de área en Fase 2.
Carga de certificados y constancias
Podés cargar aquí los documentos que respaldan una licencia o permiso, sin depender de entregarlos en papel. Cada carga entra en un circuito de revisión: RRHH revisa el documento y lo acepta, o lo devuelve con un comentario. Un documento no se considera válido hasta que RRHH lo acepta. La constancia de lactancia solo se considera si está visada.
| Documento | Fecha de carga | Vinculado a | Estado |
|---|---|---|---|
| Reposo médico visado | 06/05/2026 | Permiso médico PER-2026-00082 | En revisión por RRHH |
| Justificación de permiso | 13/05/2026 | PER-2026-00087 | Aceptado |
Estados posibles: "En revisión por RRHH" (naranja), "Aceptado" (verde), "Devuelto - requiere corrección" (rojo, con el comentario de RRHH). Podés volver a cargar un documento devuelto.
Recibos de los últimos 12 meses
| ID | Período | Haberes brutos | Descuentos | Neto acreditado | Estado | Acciones |
|---|---|---|---|---|---|---|
| REC-2026-04-00031 | Abril 2026 | Gs. 4.100.000 | Gs. 420.000 | Gs. 3.680.000 | Acreditado | |
| REC-2026-03-00024 | Marzo 2026 | Gs. 4.100.000 | Gs. 385.000 | Gs. 3.715.000 | Acreditado | |
| REC-2026-02-00018 | Febrero 2026 | Gs. 4.100.000 | Gs. 398.000 | Gs. 3.702.000 | Acreditado | |
| REC-2026-01-00009 | Enero 2026 | Gs. 4.100.000 | Gs. 412.000 | Gs. 3.688.000 | Acreditado | |
| REC-2025-12-00091 | Diciembre 2025 | Gs. 4.100.000 | Gs. 401.000 | Gs. 3.699.000 | Acreditado | |
| REC-2025-11-00078 | Noviembre 2025 | Gs. 4.100.000 | Gs. 376.000 | Gs. 3.724.000 | Acreditado |
Si no ves algún recibo o los datos son incorrectos, comunicate con RRHH.
Información: Este tab tiene dos usos. Podés calcular tu liquidacion como estimación de autoservicio (no vinculante) en cualquier momento, aunque no tengas un proceso de desvinculación iniciado. Además, cuando RRHH inicia una liquidacion real, aparece el estado del proceso oficial. El cálculo oficial lo realiza RRHH y lo aprueba Gerencia General; el pago se realiza a través de Tesorería una vez aprobado.
Calcular mi liquidacion (estimación)
El cálculo usa el promedio de los últimos 6 meses de salario remunerativo (mismo criterio que RRHH).
Estado del proceso real (liquidacion iniciada por RRHH)
Conceptos calculados (solo lectura)
| Concepto | Monto calculado |
|---|---|
| Preaviso (30 días según contrato) | Gs. 4.100.000 |
| Indemnización (4 años x salario mensual) | Gs. 16.400.000 |
| Vacaciones causadas proporcionales | Gs. 1.641.000 |
| Aguinaldo proporcional (5 meses) | Gs. 1.709.000 |
| Descuento: Saldo deudor préstamos cooperativos | − Gs. 2.200.000 |
| Total neto a percibir | Gs. 21.650.000 |
Nota: Los montos son calculados por RRHH y están sujetos a aprobación de Gerencia General. El pago se realiza a través de Tesorería una vez aprobado. Si tenés consultas sobre los conceptos, comunicate con RRHH.